发布时间: 2019 - 01 - 29
在近年来的一些商务活动中可以看到,越来越多的企业送出的商务礼品已不再是普通类型,大多数企业选择进行商务礼品定制,这些礼品看上去感觉新鲜感和创意感更加强烈。那么这些商务礼品定制又可以为企业带来哪些好处,这里就来给大家介绍一下相关内容。1、加强企业和客户联络感在所有企业进行定制的礼品上都会加上企业的LOGO等信息,这样就会让商务礼品定制天然的成为了企业进行宣传的一个利器,特别是赠送的礼品如果是跨行业的,在别的行业产品上看到该企业的LOGO,很能够引起收礼人的兴趣,这样便借助商务礼品定制就加强了对该企业的印象。2、联络高端领导之间的感情基本上所有进行商务礼品定制的企业,在选择定制的类型上都会选择做一些比较高端的产品,就像上面所说礼品上是要打上企业的LOGO的,送出去代表着企业的形象,那么选择商务礼品定制中高端类型的礼品,会在收礼人的心中树立比较好的形象。3、表达心意商务礼品定制的礼品通常更能表达企业的心意,企业赠送商务礼品的目的除了进行宣传树立形象之外,有时候只是为了像收礼人表达一种感谢,有时候又只是为了加强双方的关系,送上一款专门定制的礼品,通常也能在这些方面达成企业想要达成的目的。4、凸显个性趣味售后好的商务礼品定制的礼品大多有着比较强的个性,这种个性化的表现通常会吸引收礼人的注意,如果客户觉得收到的礼品非常适合自己使用,该礼品又给人十足的新鲜感,那么这个客户会觉得能送出这么合心意又有趣礼品的企业,本企业的产品应该也会同样合心意又有趣味,这样就会关注企业的产品进而发生销售行为,给企业带去无限的商机。正因为商务礼品定制能给企业带去上面那样的一些好处,使得越来越多的企业愿意抛弃传统的普通礼品转而推崇定制礼品,当然也是希望通过此带给企业更多利润。借助我国服务好的商务礼品定制便能更好的提高合作的效果,借助礼品维护商业机构的联络。
发布时间: 2019 - 01 - 22
福利关系是企业外部之间互动的一种关系,因为团队的力量是伟大的,员工是公司弥足名贵的财产。一份礼物,就能让员工感受到团队的温暖和关爱。为员工精选寄予感恩与祝贺的美妙礼物,是企业关心的圆满彰显,因此公司福利礼品机构就成为了企业的合作伙伴,那么在企业内部应该如何做好公司福利礼品发放的工作呢?1.做好员工福利礼品的调查员工喜欢什么企业就应该顺应员工的心思采购相关的公司福利礼品。但是员工具体喜欢什么礼品就需要采用类似市场调查的方法来了解员工的各类想法。需要人事部门或者行政部门将员工的想法归总起来进行分析,投其所好挑选公司福利礼品,才能让公司福利礼品发放真正得到员工的认可;2.员工福利礼品的推广如果企业打算临时发放一些礼品,或者是为年底的大礼包做预热,就需要先让员工了解到有公司福利礼品发放这回事。用公司网站、内网邮件、内部通信等方式,以简洁明了的语言,说明公司福利礼品的发放情况,让员工提前获悉福利礼品事宜;3.做好员工福利礼品的反馈公司福利礼品发放之后员工的反馈也很重要,虽然前期做了有关公司福利礼品的调查,但是实际发放的产品与员工所期望的礼品始终会有一定偏差。公司福利礼品的主要受益人是员工本身,所以听取员工的意见也是比较重要的;总之,成功的员工福利方案不在于支出多少,而在于企业对待员工的态度,在于员工的满意度,注重员工需求则更能体现出企业以人为本的人性化关怀。同时也需要根据公司预算找公司福利礼品价格低 质量好的机构进行整体的采购,才能从成本方面实现对公司福利礼品的控制。
发布时间: 2019 - 01 - 22
每年年底都是各个公司采购礼品的时候,不论是员工还是客户每家公司都会认真准备礼物以答谢一年来对公司的支持。购买礼品的时候会找专门提供产品的公司福利礼品,而且这些礼品公司可以提供定制化的礼品方案。但是公司福利礼品要注意什么问题呢?1.档次匹配如果员工普遍收入都不错,就不能很随意的选择廉价的公司福利礼品。所以,公司福利礼品的档次一定要匹配,尽量让礼品档次比生活层次略高一点,这样员工就有更多向往。尤其送客户的公司福利礼品更不能廉价,因为公司福利礼品送给客户送的是公司的心意;2.礼品数量适中不论是年底还是节假日送公司福利礼品,都要注意礼不需要太多,太复杂,送公司福利礼品本来就是个心意,过多会给员工增加负担的同时减少了喜悦。因此公司福利礼品尽量控制在三件以内,可以让员工一次拿回家;3.礼品价格适中公司福利礼品哪家好些?主要看这家广受好评的公司福利礼品能否提供价格适中的礼品采购计划。因为礼品价格过高企业可能吃不消,但是价位太低可能会引起员工的不满,因此采购公司福利礼品的时候要特别注意礼品价格的问题,既不能太低也不能太高,维持中等价位的公司福利礼品更合适;对于企业来说公司福利礼品是代表企业关怀员工的一种方式,节日福利作为企业领导与下属沟通的媒介之一,是大家在节日的祥和欢乐气氛中享受平等的待遇,在说说笑笑中拉近了领导和普通职员的距离必不可少的一件法宝。但在这一过程中,了解清楚发放员工福利礼品时应注意哪些事项也是必要的。
发布时间: 2019 - 01 - 22
送礼是很多公司的传统,尤其是一年一度的年度总结会中会送出年度大礼,但是对于采购公司福利礼品来说可是一项艰巨的任务。还好现在有很多公司广受好评的福利礼品能够解决企业的困扰。那么现在公司福利礼品选择较多的产品是什么呢?1.消费卡券公司福利礼品价格低 质量好,能够提供不少品牌的消费券。购物券优点和缺点与现金类似,相比而言,推荐发放电影通票、购鞋券、蛋糕券、旅游套票等,由于用途更具有针对性,显得更加用心,激励效果相对更好。并且公司福利礼品发放消费卡券的时候还可以根据不同级别的员工发放不同金额的卡券;2.数码耗材随着数码在人群中的普及度,很多公司也会让行政人员准备数码类的公司福利礼品。比如:电脑、手机、平板、U盘、智能手环、耳机、音响、充电宝等。这些礼品普遍诱惑大、价值高,并且企业可在礼品上印制企业LOGO,是现在公司福利礼品中选择比较多的产品类型;3.食品零食在传统节日的时候也会通过公司福利礼品采购很多食品或者是零食。比如中秋节的月饼礼盒以及元宵节的元宵汤圆等,现在的公司都比较注重与员工之间的关系,所以公司福利礼品也会按时发放。很多时候企业还会在零食礼包里放上一个红包以表示谢意;此外公司福利礼品能够提供全年的礼品方案,所以如果企业在年初就有较多的预算情况下,可以直接与广受好评的公司福利礼品机构签订一年的礼品采购协议,这样企业每到了该发礼品的时候,公司福利礼品机构就会直接将预定的礼品送到公司,节省了每次节假日采购礼品的工作量。
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